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La Marelli premia i dipendenti italiani con un premio di risultato
La Marelli ha annunciato l’intenzione di premiare i dipendenti dei suoi stabilimenti italiani con un generoso incentivo legato ai risultati ottenuti. Il premio, che varia tra 1.684 e 2.368 euro a seconda del livello di inquadramento individuale, rappresenta circa il 6,5% della retribuzione annua di ciascun dipendente. Secondo fonti sindacali come Fim, Fiom, Uilm, Fismic, UglM, AqcfR, questo riconoscimento è legato al raggiungimento di un livello di redditività positivo nel corso del 2023.
Dettagli e modalità di erogazione del premio
L’erogazione del premio avverrà in base ai risultati aziendali del 2023 e sarà differenziata per ciascuna unità produttiva e livello di inquadramento. Anche se gli importi possono variare da stabilimento a stabilimento, è importante sottolineare che tutti gli stabilimenti riceveranno una quota del premio. Inoltre, è prevista l’organizzazione di incontri specifici in ogni stabilimento per illustrare dettagliatamente le cifre di erogazione e le variabili che hanno influenzato l’entità del premio.
Il premio sarà erogato nel mese di febbraio e presenta caratteristiche che potrebbero consentire ai beneficiari di accedere a una tassazione agevolata. Inoltre, i dipendenti avranno la possibilità di decidere se desiderano ricevere il premio sotto forma di benefit flessibili, con la possibilità di esercitare questa opzione entro il 13 febbraio.